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ERP實施主要是做什么的?該注意哪些問題?

2021-12-22 15:12:51

大數據浪潮下,數字化信息化技術迅速發展,ERP系統成為(wei)眾多(duo)企(qi)業不可缺少的數字化轉型平臺。如今許(xu)多(duo)企(qi)業面臨著如何(he)成功(gong)(gong)實施ERP的問題。說到(dao)ERP實施,它(ta)是企(qi)業上ERP的一個重要環節。一個好(hao)的ERP實施商可以讓企(qi)業事半功(gong)(gong)倍。小(xiao)編就為(wei)大家介紹ERP實施到(dao)底(di)是做(zuo)什么的。

 
一、ERP實施是(shi)什么?

ERP實施是ERP軟件廠商基于ERP軟件為客戶提供的所有后期服務和流程的統稱,正所謂“三分軟件,七分實施”,可見ERP實施是至關重要的環節。ERP實施是一個大型的工程項目,是企業的一次重大變革,只關注一個或其中一小部分都會導致實施的失敗。因此許多企業上ERP時,會選擇專業的ERP實施顧問來輔助企業進行最佳實踐。

ERP實施顧問是什么?

ERP實施顧問是把公司的ERP實施作為己任,并投入大量的人力和財力以實現這一目標的群體。他們精通ERP理論與ERP軟件的使用方法,能夠熟練地運用項目實施方法論,幫助企業有效處理實施過程中出現的種種問題,以確保項目高質量完成。因此,企業選擇擁有在不同行業中具備豐富經驗的ERP實施顧問,能夠幫助企業在項目實施的各個階段上得心應手。

二、ERP實(shi)施主要是干什么的?

ERP咨詢與實施的內容,一般是ERP實施顧問的工作內容,一般可以分為以下部分:

1. 根據企業規模及自身的資源狀況,分析企業建立ERP系統的可行性,科學地制定ERP項目的戰略目標;
2. 確定企業對ERP的具體項目需求,包括功能模塊、上線時間、效率等方面的要求;
3. 對企業的管理現狀進行分析,并比對與所實施的ERP系統的差距,擬定企業流程重組和管理改進方案。在ERP實施過程中,對企業管理工作進行診斷,找出差距,提出業務流程重組方案、管理業務標準和數據準備方案;具體由企業來執行。
4. 咨詢培訓。ERP項目實施不但需要管理人員知識和能力得到提高,而且需要他們的態度和行為發生轉變,這都需要實施顧問的培訓來推動。

三(san)、企業ERP實施該注意(yi)什么(me)方面?

1、企業全體員工需積極參與
ERP管理系統涉及到公司所有單元,從企業老板到員工都需要高度重視及親自參與。把ERP的每個管理模塊滲透到每一個環節,真正形成一個能良性運行的環境,以調高企業的收益。
2、企業內部標準化的建立
進入企業范圍流程使用的物料,只能使用同一種描述,利用一種標準。在此基礎上建立的物料數據庫對企業而言是準確的,提升了物料的通用性,同時也將減少企業的庫存。
3、項目實施小組的正確指導
項目小組的成員建立,主要是負責企業各個部門業務的實施。能夠對制定的每個方案,進行測試及驗證,為系統的成功使用打下基礎,給方案的具體實施的順利進行提供了保障。
 

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